江津职场资讯列表
  • 2018-07-20 22:41:48
  • 化解同行高薪挖人危机
  • 面对同行高薪挖人,作为管理者,应该如何应对?本文通过一个案例,介绍一些破解同行高薪挖人危机的方法,希望可以对案例的主人有所帮助。   【案例-王经理的烦恼】   王经理是一家一级资质地产企业的工程部经理,该集团也是当地最大的地产企……
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  • 2018-07-19 21:50:12
  • 如何规避招聘风险
  • 企业招聘风险是指由于企业招聘工作不当,使企业招不到合格员工或招到不合格员工,从而影响企业经营,使企业蒙受损失的风险。招聘风险会影响企业的生产效率和发展,给企业造成损失。1)招聘成本损失风险。招聘成本的损失风险是指由于无法招聘到合格员工……
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  • 2018-07-16 22:42:28
  • HR如何追踪工作结果
  • 任你是再在名贵的树种,长“歪”了就不值钱了。HR部门就好比修剪企业花园的小园丁,就算无权无势的职场小白不知道如何把整棵绿植修成球型,但是对于那些已经被修剪成球型的绿植,我们去把嫩枝修一修,让他保持球型还是有操作空间的。慢慢练,熟能生巧。……
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  • 2018-07-10 23:07:26
  • 当前高校毕业生就业面临的挑战和对策建议
  • 我国目前正处于经济转型升级的战略机遇期,新经济、新业态、新产业的发展为高校毕业生提供了多元的就业机会,毕业生人数虽然持续处于高位,但就业形势总体平稳。我国政府出台了一系列促进高校毕业生就业创业的政策体系和服务措施,保障了毕业生就业平稳……
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  • 2018-07-08 23:37:02
  • 试用期如何炒人?跟杜拉拉学学
  • 《杜拉拉升职记》中描写了这样一个事件:杜拉拉招聘了两位下属帕米拉、周亮,帕米拉能力很强也很聪明,但是拉拉觉得她喜欢“搞事情”,性格和人品堪忧,所以打算在试用期内炒掉她。   注意:是小说,不是电影,重要的事情说三遍,小说!小说!小说!……
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  • 2018-07-07 23:48:02
  • 面试官存在的问题
  • 这个问题是绝大多数求职者首要关注的问题,我们公司是游戏开发公司,如果我们行业美术部门的术语来说,想用500块的成本要求候选人做出5000块的特效,那么就属于异想天开了,大家出来找工作都是混口饭吃,如果企业给出的薪资都不如公司所在地级市的市……
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  • 2018-07-04 21:01:17
  • 投资自己,收获惊喜——C罗的职场成功启示
  • 作家王小波说过:“人一切的痛苦,本质上都是对自己无能的愤怒“。自律,恰恰是解决人生痛苦的根本途径。   C罗接受媒体采访时说:“如今的我,有着23岁的身体“。为了能在身体对抗激烈的英超立足,C罗每天要花3-4个小时强化训练,日复一日的训……
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  • 2018-07-02 23:03:01
  • 绩效管理的六大环节
  • 开篇语:   绩效管理是战略、组织、人的完美结合。不和战略管理、组织管理、员工成长结合的绩效管理没有价值,最终会被企业高层抛弃,回到起点从头做起。   【案例】B企业是一家国有控股企业,为了激励员工,企业引进绩效管理。由于企业人力资源……
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  • 2018-07-02 22:59:53
  • 职场中看起来没那么忙的“懒蚂蚁”,很重要!
  • 无论是近年来非常流行的那本书《刻意练习》,还是老胡之前所写《为什么你的勤劳不能带来晋升》,都在讲一个道理,那就是没有目标、没有思考的重复劳动,价值的增量并不大。   任何一份工作,执行很重要,重复也是必然存在的,但如何让自己在有点枯燥、……
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  • 2018-06-28 23:00:48
  • 关键绩效指标你真的找的出来吗?
  • 忙乎了一年,将近十个项目让我2017年过了好几个周末,感谢所有人。摸索了一年的薪酬绩效咨询项目实施,有一点点小小的心得,比较理论化,案例又涉及竞业和保密,所以还是要请各位海涵。   绩效管理就是一根指挥棒,指挥棒的作用在一个组织中就是……
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  • 2018-06-27 23:24:48
  • 不该被拒绝的内部推荐
  • 内部渠道是指企业内部在职员工的人才推荐渠道。需要特别指出的是,管理职位的内部竞争性聘用,属于员工梯队管理的范畴,属内部竞争性聘用,我们通常叫做‘内聘’。这里讲的内部渠道,是指内部员工推荐,与‘内聘’是完全不同的两个概念。   案例:……
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  • 2018-06-23 23:36:17
  • HR,先给自己做个职业规划吧
  • 初入职场的HR,最迷茫、最常问的问题是“做HR到底有没有前途/钱途?”   我有时候会听一些老HR对想从事HR的小白们说:   “HR其实就是个文员”   “HR付出很多,回报却很少”   “HR工资很低”   “HR没有前途”   …………
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  • 2018-06-20 23:47:08
  • 珍藏:面试奇葩问题精解!
  • 找工作是个又苦又累的事。得不到面试邀请心里着急,而好不容易有了一个令人心驰神往的面试机会,他们又通常问一些“奇葩”问题——比如,巴黎有多少红绿灯?经常搞得应聘者落荒而逃。   然后,就是帖子里的各种“骂”,以及匆匆看帖人廉价的同情。然……
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  • 2018-06-20 16:24:42
  • 2018年5月因超三年未登陆网站作删除处理企业名单
  • 为了让真正有需求的企业招聘到人才,网站招聘信息真实准确。超过三年未再登陆招聘账户的招聘单位,我们将视为负责人更换/企业倒闭/不再有招聘需求,作删除账号处理。如果您还需招聘,请重新注册企业会员。现公布2018年5月相关名单如下: 寝之恋家……
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  • 2018-06-08 20:32:58
  • 兼职诈骗就这几个套路,拉出来数一数!
  • 每年高考落幕,很多高三毕业生会选择做暑期工来度过"最长"暑假。每到这个时候,善良单纯的高校生都是不法分子的目标群体,许多诈骗团伙设下各种陷阱,诱导学生,骗取钱财,让人防不胜防。小编收集了最近两年比较常见的招数,看看对你……
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  • 2018-05-14 23:03:34
  • 钱、前、谦的较量
  • 最近北京车展成为热议话题,由于企业性质的原因,我们也有幸成为受邀嘉宾,提前了解各大车企的新技术及对于新趋势的把握。车展是成功的,对于车展的报道也是成功的,对于非开放日信息的了解,用户是满意的。这一切都得益于辛勤工作在一线的员工,方案的……
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  • 2018-04-27 19:31:18
  • HR与“仆人式”领导服务
  • 1970年,美国电话电报公司的CEO在《仆人式领导》(TheServantAsLeader)一文中首次提出了“仆人式领导”的概念。在文章中,格林里夫对仆人式领导做了如下的描述:仆人式领导首先是仆人,他怀有服务为先的美好情操。他用威信与……
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  • 2018-04-24 17:36:11
  • 2018年3月因超三年未登陆网站作删除处理企业名单
  • 为了让真正有需求的企业招聘到人才,网站招聘信息真实准确。超过三年未再登陆招聘账户的招聘单位,我们将视为负责人更换/企业倒闭/不再有招聘需求,作删除账号处理。如果您还需招聘,请重新注册企业会员。现公布2018年3月相关名单如下: 法国汇香……
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  • 2018-02-22 17:41:26
  • 因为这理由面试被拒,我不服!
  • 缺乏经验、专业背景不够、英语不流利,甚至因为头发太油、指甲太长面试被拒大家都能接受,可你听说过因为一把椅子的问题被面试官拒了吗? 小编网友“不睡的鱼”近来在面试时就遇到了这样的“离奇”事件:“进了面试的房间后,中间一张桌子,一边放着一把……
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  • 2018-02-08 11:08:34
  • 2018年陆零人才网江津站春节放假通知
  • 尊敬的用户: 根据国务院办公厅的相关休假规定,陆零人才网江津 站于 2018年2月12日至2月20日 放春节公休假,放假时间共计9天,2018年2月21日正常上班。在此期间,我们将暂停处理相关审核和客服工作,给您带来的不便敬请谅解。……
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